سه كنش مديريت عملكرد
سه كنش مديريت عملكرد :
۱ - برنامه ريزي عملكرد : تعيين اهداف و دستورالعمل ها براي پيروان در ابتداي دوره برنامه ريزي و تدوين طرح هايي براي رسيدن به اين اهداف .
۲ - آموزش : بازخورد روز به روز و فعاليت هاي پيشرفتي براي تقويت نقشه هاي عملكرد .
۳ - تجديد نظر در عملكرد : ارزيابي كلي از عملكرد براي دوره خاص برنامه ريزي .
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
گردآورنده : حسين استرون
+ نوشته شده در یکشنبه بیست و هفتم بهمن ۱۳۸۷ ساعت 19:11 توسط حسين حیدری تبار ( استرون )
|
در اين وبلاگ سعي بنده بر اين است مطالبي را كه قبلاً گردآوري نموده ام ارايه نمايم و تا حدودي نياز مراجعه كننده را در زمينه علوم تربيتي و مديريت مرتفع سازم . و از آنجا كه بعضي مطالب را از اينترنت گرفته ام و نام نگارنده آن ها ذكر ننموده ام از صاحبان اثر پوزش مي طلبم و به ذكر ( منبع : اينترنت ) اكتفا نموده ام كه ان شاء الله در ارايه مطالب جديد اين نقيصه مرتفع خواهد شد .